Home > 채용
안식년 제공, 유연 근무, 자율휴가제, 식비 전액 지원, 간식 무한 제공, 고급 커피 제공, 최고급 컴퓨터 및 헤드폰 등 장비 제공 등 다양한 복리후생제도를 갖추고 있습니다.
이외에도 맛집탐방, 연말 방학, 자기계발비, 도서구입비 등을 지원하여 회사의 모든 인재가 신나고 즐겁게 회사생활을 할 수 있도록 하고 있습니다.
안식년 제공, 유연 근무, 자율휴가제, 식비 전액 지원, 간식 무한 제공, 고급 커피 제공, 최고급 컴퓨터 및 헤드폰 등 장비 제공 등 다양한 복리후생제도를 갖추고 있습니다.
이외에도 맛집탐방, 연말 방학, 자기계발비, 도서구입비 등을 지원하여 회사의 모든 인재가 신나고 즐겁게 회사생활을 할 수 있도록 하고 있습니다.
- 노트북 & 모니터 제공
- 새로운 기술의 적용 및 스킬업 기회 많음
- 중식, 석식, 간식 제공
- 매월 문화생활 지원금 제공
- 자유롭고 자유롭고 자유로운 분위기
- 사내 평균연령 29세로 젊고 화사한 분위기
- 직급이 없는 수평적 조직문화
- 핀테크 신사업 개발 리딩
- CEO 밀착 멘토링 제공
- 탁구대 / 실내클라이밍 설치
- 사내 도서관 (다수의 전문서적 및 만화책 보유 - 원피스, 나루토 전권 보유)
- 사내 커피머신 무료이용
- 생수 및 탄산음료 무한리필
- 전망좋은 테라스에서의 휴식
- 도보 3분거리 이내에 아름다운 가로수길 산책기회 제공
- 도보 30초 이내 학동공원에서 베드민턴 연습량 무한 제공
- 무의미한 회식 또는 권주문화 Never 없음
뷰티리뷰 서비스로 시작한 언니의파우치는 TOP 뷰티 브랜드와의 협업, 커머스, PB상품론칭까지 뷰티업계에서 가장 빠르게 성장하고 있습니다. 뷰티업계에서 커리어를 쌓고 업계 최고의 전문가가 되고자 하는 분들에게 가장 좋은 커리어가 될 수 있을 것입니다.
- 장기 근속자 리프레쉬 휴가 (5년 근속자 1개월의 유급 휴가 제공)
- 도서 구입비 전액 지원 (종류, 권수에 관계 없는 무제한 도서 구입비 지원)
- 혁신제안 포상 제도 (작은 아이디어라도 업무,전사 적인 아이디어를 내면 포상)
- 판매상품 원가 제도 (본사에서 판매 중인 모든 상품 원가 판매)
- 웰컴 이벤트 및 생일 이벤트 (웰컴박스 제공, 웰컴데이 진행, 생일 이벤트, 수습종료 선물)
- 그외 복지 제도 (사내 동호회, 사내 스터디, 사내 심리상담소 상시 운영)
- 장기 근속자 리프레쉬 휴가 (5년 근속자 1개월의 유급 휴가 제공)
- 도서 구입비 전액 지원 (종류, 권수에 관계 없는 무제한 도서 구입비 지원)
- 혁신제안 포상 제도 (작은 아이디어라도 업무,전사 적인 아이디어를 내면 포상)
- 판매상품 원가 제도 (본사에서 판매 중인 모든 상품 원가 판매)
- 웰컴 이벤트 및 생일 이벤트 (웰컴박스 제공, 웰컴데이 진행, 생일 이벤트, 수습종료 선물)
- 그외 복지 제도 (사내 동호회, 사내 스터디, 사내 심리상담소 상시 운영)
- 합정역에서 걸어서 3분내 거리
- 귀여운 탁구대
- 10시 출근 6시 퇴근
- 웃음이 떠나지 않는 사무실!
자유로운 분위기와 끈끈한 팀워크!
- 성장하는 로켓 : 매년 500% 이상 성장
- 성과를 공유하는 원칙 : 회사 수익 15%를 팀원 공유
- 젊고 수평적인 문화 : 야근/회식 없는 라이프 존중, 평균 나이 29.6세, 이름 호칭 (~님) 사용
.- 성장하는 로켓 : 매년 500% 이상 성장
- 성과를 공유하는 원칙 : 회사 수익 15%를 팀원 공유
- 젊고 수평적인 문화 : 야근/회식 없는 라이프 존중, 평균 나이 29.6세, 이름 호칭 (~님) 사용
- 성장하는 로켓 : 매년 500% 이상 성장
- 성과를 공유하는 원칙 : 회사 수익 15%를 팀원 공유
- 젊고 수평적인 문화 : 야근/회식 없는 라이프 존중, 평균 나이 29.6세, 이름 호칭 (~님) 사용
화
글로벌 기업으로 가족같은 분위기 보다 명확한 팀으로서의 분위기는 있습니다.
우리는 스타트업이라는 문화가 변질되어 서로를 피곤하게 하거나 내성적인 사람에게 외성적이길 바란다거나
동료의 의리를 강요하는 등 업무 외적의 피곤함을 원하지 않습니다.
함께 케이크를 사기 위해 노력할 것이고 샀으면 맛있게 나눠먹기를 바랍니다.
그리고 만약 케이크를 사고 돈이 남는다면 이익을 분배할 겁니다.
우리는 스타트업의 복지 포퓰리즘을 믿지 않습니다.
꼭 제공해야 하는 것을 제공하고 반드시 지키려고 합니다.
글로벌 기업으로 가족같은 분위기 보다 명확한 팀으로서의 분위기는 있습니다.
우리는 스타트업이라는 문화가 변질되어 서로를 피곤하게 하거나 내성적인 사람에게 외성적이길 바란다거나
동료의 의리를 강요하는 등 업무 외적의 피곤함을 원하지 않습니다.
함께 케이크를 사기 위해 노력할 것이고 샀으면 맛있게 나눠먹기를 바랍니다.
그리고 만약 케이크를 사고 돈이 남는다면 이익을 분배할 겁니다.
우리는 스타트업의 복지 포퓰리즘을 믿지 않습니다.
꼭 제공해야 하는 것을 제공하고 반드시 지키려고 합니다.