• 채용분야
  • 채용유형
  • 경력유무

Home > 채용

[마롱컴퍼니] 미술 스타트업 / SO 프로젝트 매니저 모집!
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3827
  • 대표자이어진
  • 임직원수19명
  • 주소서울특별시 금천구 두산로 70, 현대지식산업센터 B - 1802
미술 프로젝트 전문 스타트업 마롱컴퍼니에서 SO팀에서 함께 일할 프로젝트 매니저를 구인합니다.
매 달이 다르게 성장하는 조직에서, 훌륭한 팀 멤버들과 좋은 결과를 함께 만들어내고 싶은 분이라면 저희와 함께해주십시오. 감사합니다.

미술 프로젝트 전문 스타트업 마롱컴퍼니에서 SO팀에서 함께 일할 프로젝트 매니저를 구인합니다.
매 달이 다르게 성장하는 조직에서, 훌륭한 팀 멤버들과 좋은 결과를 함께 만들어내고 싶은 분이라면 저희와 함께해주십시오. 감사합니다.

[마롱컴퍼니] 미술 스타트업 / 컨텐츠팀 디자이너 모집!
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3826
  • 대표자이어진
  • 임직원수19명
  • 주소서울특별시 금천구 두산로 70, 현대지식산업센터 B - 1802
미술 프로젝트 전문 스타트업 마롱컴퍼니에서
아래와 같이 Contents팀에서 함께 일할 디렉터를 모집합니다.
---
채용 공고 : http://malong.co.kr/recruit/you
채용 일정 : 채용시 마감

미술 프로젝트 전문 스타트업 마롱컴퍼니에서 컨텐츠팀에서 함께 일할 디자이너를 구인합니다.
매 달이 다르게 성장하는 조직에서, 훌륭한 팀 멤버들과 좋은 결과를 함께 만들어내고 싶은 분이라면 저희와 함께해주십시오. 감사합니다.

[마롱컴퍼니] 미술 스타트업 / 기획 총무팀 매니저 모집!
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3825
  • 대표자이어진
  • 임직원수19명
  • 주소서울특별시 금천구 두산로 70, 현대지식산업센터 B - 1802
미술 프로젝트 전문 스타트업 마롱컴퍼니에서
아래와 같이 기획총무팀에서 함께 일할 매니저를 모집합니다.
---
채용 공고 : http://malong.kr/recruit
채용 일정 : 채용시 마감

미술 프로젝트 전문 스타트업 마롱컴퍼니에서 기획총무팀에서 함께 일할 매니저를 구인합니다.
매 달이 다르게 성장하는 조직에서, 훌륭한 팀 멤버들과 좋은 결과를 함께 만들어내고 싶은 분이라면 저희와 함께해주십시오. 감사합니다.

[전략기획] 로보어드바이저 기업, 파운트에서 전사/신규사업 기획 전문가를 찾습니다 :)
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3823
  • 채용분야PM/기획
  • 채용기간상시채용
  • 채용인원0명
  • 접수문의sangkyun.kang@fount.co
  • 채용태그PM/기획, 정규직, 경력
  • 대표자김영빈
  • 임직원수35명
  • 주소서울시 서대문구 충정로 50 골든브릿지증권빌딩 6층
파운트에서 핀테크/금융업의 사업기획을 함께 해갈 분을 찾습니다.
(경력 2년 이상 - 8년 미만의 대리,과장급)

Description
- 전사 전략기획 수립
- 신규사업 기획 및 추진
- 신규추진 사업 지원

Requirement
- 전략기획 또는 사업기획 실무 경험 2년 이상
- 논리적 사고력 및 기획서 작성 Skill
- 핀테크, 금융업에 대한 기본 지식
- Presentation Skill 및 커뮤니케이션 능력
- Proactive, self-motivated & team work을 중시하며 함께 일하는 attitude
- 핀테크, 금융사, 컨설팅 경력 선호

- 파운트는 2015년 창업 이후 빠르게 성장하고 있습니다. 수많은 로보어드바이저 업체들이 등장하고 사라지는 가운데 현재 업계에서 가장 많은 자산을 운용하고 있으며, 국내 주요 은행, 보험사에 등에 솔루션을 제공하고 있습니다.
- 전 직원의 30% 가 석/박사급 인력으로 이루어져있어 성장속도를 올려나가고 있습니다.
- 2018 삼성전자 C-Lab 에 선정되어, 삼성전자와 협업을 통한 상품출시를 준비하고 있습니다.

[자연어처리전문가] 금융챗봇을 만들어 갈 엔지니어를 찾습니다.
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3822
  • 대표자김영빈
  • 임직원수35명
  • 주소서울시 서대문구 충정로 50 골든브릿지증권빌딩 6층
파운트에서 금융 챗봇을 함께 만들어갈 자연어처리 전문가를 찾습니다 :)

Description
- 자연어 처리에 필요한 알고리즘을 개발하고 Python으로 구현 및 성능 검증을 진행
- 자연어 전처리 (형태소 분석, 개체명인식), word vectorizer (TFIDF, word embedding), 의도 학습 및 분류 (machine learning, deep learning), 대화관리, 자연어 생성 모델링 및 SW 개발

Requirement
- 자연어 처리/이해 분야에서 R&D 경험 2년 이상
- Python programming 가능
- Computer science, 전자공학 또는 관련학과. 석사 이상 선호
- Proactive, self-motivated & team work을 중시하며 함께 일하는 attitude

- 파운트는 2015년 창업 이후 빠르게 성장하고 있습니다. 수많은 로보어드바이저 업체들이 등장하고 사라지는 가운데 현재 업계에서 가장 많은 자산을 운용하고 있으며, 국내 주요 은행, 보험사에 등에 솔루션을 제공하고 있습니다.
- 전 직원의 30% 가 석/박사급 인력으로 이루어져있어 성장속도를 올려나가고 있습니다.
- 2018 삼성전자 C-Lab 에 선정되어, 삼성전자와 협업을 통한 상품출시를 준비하고 있습니다.

[파이썬SW] 금융분야 특화 챗봇 개발을 함께 할 엔지니어를 찾습니다!
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3821
  • 채용분야개발자
  • 채용기간상시채용
  • 채용인원0명
  • 접수문의sangkyun.kang@fount.co
  • 채용태그개발자, 정규직, 경력
  • 대표자김영빈
  • 임직원수35명
  • 주소서울시 서대문구 충정로 50 골든브릿지증권빌딩 6층
파운트에서 함께 챗봇을 만들어 갈 유능한 엔지니어를 기다립니다 :)

Description
- 자연어 처리 과정을 Python language로 구현
- Big data 처리를 위한 SW 개발
- Backend SW 구현, Messenger interface, DBMS I/F 구현

Requirement
- Python programming skill 우수
- SW (data structure, computer system, data base, communication network, SW engineering 등)에 대한 기본 개념 및 실무 개발 경험 2년 이상
- Agile 방식에 기반한 SW 개발 방법론에 익숙
- 인공지능, 자연어처리에 대한 기본 지식
- Computer science 또는 관련학과
- Proactive, self-motivated & team work을 중시하며 함께 일하는 attitude

- 파운트는 2015년 창업 이후 빠르게 성장하고 있습니다. 수많은 로보어드바이저 업체들이 등장하고 사라지는 가운데 현재 업계에서 가장 많은 자산을 운용하고 있으며, 국내 주요 은행, 보험사에 등에 솔루션을 제공하고 있습니다.
- 전 직원의 30% 가 석/박사급 인력으로 이루어져있어 성장속도를 올려나가고 있습니다.
- 2018 삼성전자 C-Lab 에 선정되어, 삼성전자와 협업을 통한 상품출시를 준비하고 있습니다.

[백엔드] 파운트에서 시스템 엔지니어를 찾습니다!! (현재 급여수준 이상 보장)
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3820
  • 채용분야개발자
  • 채용기간상시채용
  • 채용인원0명
  • 접수문의sangkyun.kang@fount.co
  • 채용태그개발자, 정규직, 경력
  • 대표자김영빈
  • 임직원수35명
  • 주소서울시 서대문구 충정로 50 골든브릿지증권빌딩 6층
주요업무
- Infrastructure설계 및 구축
- 서비스 및 인프라 모니터링 시스템 구축/운 빌드/테스트/배포 자동화 환경 구성
- 플랫폼 및 서비스 개발자와의 협업을 통해 개발/운 생산성 향상

지원자격
- 성능 최적화와 빠른 문제 해결에 대한 집착 원활한 커뮤니케이션 능력
- 오픈소스 기반 분산 환경에서인프라 운영 /관리 시스템 구축및 운 경험
- Linux명령어 및shell스크립트 작성 능숙

우대사항
- Python, Java등을 이용한 프로그래밍 경험 네트워크및 서버에 대한 표준화및 운 표준 구성 경험
- 동시접속량이많은서비스를위한분산 처리 아키텍처 경험 Code기반 인프라 구축,자동화 운 수행 경험

기타
- 아래 사항과 관련된 경험이 있으면50자 내외로 간략하게 기술해주시기 바랍니다.* -Docker기반 서비스 운
- 서비스 모니터링,로그 및 알람 관련 도구
- 대규모의분산환경에서 ELK 기반 metric 수집/분석 시스템을 구축/운 인프라/서비스 엔지니어링 및 장애상황 극복 경험

- 파운트는 2015년 창업 이후 빠르게 성장하고 있습니다. 수많은 로보어드바이저 업체들이 등장하고 사라지는 가운데 현재 업계에서 가장 많은 자산을 운용하고 있으며, 국내 주요 은행, 보험사에 등에 솔루션을 제공하고 있습니다.
- 전 직원의 30% 가 석/박사급 인력으로 이루어져있어 성장속도를 올려나가고 있습니다.
- 2018 삼성전자 C-Lab 에 선정되어, 삼성전자와 협업을 통한 상품출시를 준비하고 있습니다.

[프론트엔드] 파운트에서 개발자를 찾습니다 :) (현재 급여 이상 보장)
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3819
  • 대표자김영빈
  • 임직원수35명
  • 주소서울시 서대문구 충정로 50 골든브릿지증권빌딩 6층
자체 서비스(웹/ 모바일 앱) 설계 / 개발 / 개선 협업을 통한 서비스 설계 / 개발을 함께할 개발자를 기다립니다 !

자격조건
- SinglePageApplication에 대해 이해하시는 분
- React 등 javascript framework과 Library에 대한 이해가 높은 분
- Git 사용에 능숙하신 분 UI/UX에 관심이 있으신 분 디자인 패턴에 대한 이해가 있으신 분
- 새로운 기술,방법에 꾸준히 관심을 갖고 학습하시는 분
- CSS3 / HTML / Javascript에 능숙하고 이해가 있으신 분 Restful API를 통한 클라이언트 개발 경험이 있으신 분


우대사항
- 모바일 앱 개발 경험이 있으신 분 React-Native 경험이 있으신 분
- Webpack / Babel 등 모듈개발 경험이 이 있는분
- Flow / TypeScript등을 이용한 정적 타입 개발 경험이 있으신 분 Jira / Confluence 등을 통합 업무에 익숙하신 분
- 성능 최적화에 대한 이해가 있으신 분

- 파운트는 2015년 창업 이후 빠르게 성장하고 있습니다. 수많은 로보어드바이저 업체들이 등장하고 사라지는 가운데 현재 업계에서 가장 많은 자산을 운용하고 있으며, 국내 주요 은행, 보험사에 등에 솔루션을 제공하고 있습니다.
- 전 직원의 30% 가 석/박사급 인력으로 이루어져있어 성장속도를 올려나가고 있습니다.
- 2018 삼성전자 C-Lab 에 선정되어, 삼성전자와 협업을 통한 상품출시를 준비하고 있습니다.

[성수동/디지털마케팅 AE] 믹스앤픽스 2019년 경력직 채용
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3818
  • 채용분야마케팅
  • 채용기간채용마감
  • 채용인원0명
  • 접수문의recruit@mixnfix.net
  • 채용태그마케팅, 정규직, 경력
  • 대표자김태환
  • 임직원수20명
  • 주소서울시 성동구 성수동 연무장5길 18 6F
모집 부문: 마케팅 AE

1) 담당 업무 : F&B 브랜드 디지털 마케팅 PM, SNS 채널 운영 목표 및 성과 관리, 디지털 마케팅 전략 수립 및 제안, 매체 기획 및 컨설팅
2) 자격 요건
- 필수사항 : 광고 에이전시, 렙사 등 디지털 마케팅 관련 경력, 자유 형식의 포트폴리오 첨부
- 우대사항 : 광고주 커뮤니케이션이 능숙한 분, 영어 가능자, 스스로 목표와 전략을 설정하고 실행할 수 있는 분


근무환경

1. 채용 형태 : 정규직
2. 연봉 : 면접 후 결정 (경력에 따른 추가협의 가능)
3. 근무시간 : 월~금 10:00~19:00 / 점심시간 90분
4. 복지혜택
- 업무관련 도서 구입비 및 교육비 무제한 지원
- 스마트 워킹 제도 (근무지 선택근무 월 1회 사용)
- 휴가제도 (눈치 볼 필요 없이 전자결재로 자율 사용)
- 연봉 외 4개월 단위 성과급 지급
- 명절 상여금 지급
-야근 시 교통비 지급 및 석식 제공
- 생일자 반차 및 상품권 지급

잡코리아 지원하러가기 ▶ http://www.jobkorea.co.kr/Recruit/GI_Read/27898399

믹스앤픽스는 빠르게 성장하고 있는 광고대행사입니다. 저희가 처음 2016년에 설립되었을 때는 15평이 채 안 되는 사무실에서 5명 남짓한 멤버들과 시작했지만, 어느덧 50평 정도 되는 사무실에서 20명 정도의 멤버들과 함께 일하고 있습니다. 그간 많은 시행착오도 겪어왔고, 여러 차례 멤버들을 떠나보내기도 하고, 그 멤버를 다시 맞이하는 경험도했습니다. 그럴 때마다 뒤돌아보며 우리 조직의 문제가 무엇인지 골똘히 고민해왔습니다. 좋은 동료를 찾는 루피의 마음으로 생각나는 것부터 두서없이 몇 가지를 적어보고자 합니다.

1. 업무체계
스타트업이 전형적으로 겪는 문제들을 해결하기 위해서는 업무의 `체계`를 만드는 일이 매우 중요하다는 것을 통감했습니다. 모든 업무를 보다 세분화하고 다시 세우는 작업이 필요했습니다. 물론, 이를 해결하기 위해 외부의 협업 툴도 많이 써봤습니다. (다우오피스를 거쳐 작년까지는 비즈메카를 주로 사용했습니다.) 하지만, 늘 아쉽고 구현이 되지 않는 것들이 많아 여러 차례 시행착오를 겪어왔습니다. 여기에 가장 큰 스트레스를 받던 분이 저희 대표님이셨는데, 결국 본인이 직접 어디 내놔도 자랑스러운 태스크매니저 센터를 만들어 오셨습니다. 2019년부터는 태스크매니저에 접속해 모든 업무를 처리하고 있고, 혁신적으로 변화하고 있다고 생각합니다. 물론 처음 적응하실 때는 시간이 조금 걸립니다.

2. 야근
일어나고 얼마 지나지 않아 스러지는 스타트업들 중 하나가 되지 않기 위해 정말 부단히도 노력했습니다. 우리에겐 생존의 문제였습니다. 그렇다 보니 실제로 야근을 밥 먹듯이 했습니다. 야근이 반복되면서 입사한지 얼마 안 되어 나가는 멤버들이 매우 많았습니다. 멤버들 모두가 여기에 대해 문제의식을 통감하고 야근 시간을 줄이기 위해 부단히 노력 중입니다. 실제로 올해 들어 태스크매니저를 도입한 뒤부터는 업무 효율이 개선되고, 야근 역시 줄어들고 있습니다. 아직은 아예 없어졌다고는 말씀 못 드리겠습니다. 실제로 저희 팀만 해도 새벽에 퇴근하는 게 일상이었지만, 최근 1월은 나름 저녁이 있는 삶을 누리며 스스로를 되돌아볼 수 있는 시간을 만들어가고 있습니다.

3. 휴가
전자결재 시스템으로 본인에게 주어진 휴가를 자유롭게 사용할 수 있습니다. 이게 당연한 권리이지만 실제로는 지키기 힘들다고들 합니다. 그래서 한가지 예를 들고자 합니다. 저와 같은 사업을 담당하고 있는 멤버가 작년에 비가 오나 눈이 오나 바람이 부나 시쳇말로 ‘존버’하곤, 추석 연휴와 붙여 한 달간 유럽 여행을 다녀왔습니다. 본인이 좋아하는 축구팀 경기를 실제로 보고 왔다고 합니다. 물론 이런 경우 내 권리를 위해 나머지 멤버들에게 일을 떠넘기는 일은 없도록 상호 간에 조율합니다. (연 초부터 노래를 불렀습니다.) 쉬어야 일도 할 수 있다는 걸 잘 알고 있으니까요.

4. 의사결정
믹스앤픽스의 의사결정은 속도와 합리성을 최우선으로 합니다. ‘직급’이 낮으면 ‘기회’조차 주어지지 않고, 대표까지 몇 다리를 걸쳐 의사결정을 해야 하는 조직과는 많이 다릅니다. 모든 프로젝트마다 담당자를 두고 그에 맞는 결재선의 권한을 설정합니다. 이번에 저희가 찾는 분이 담당하실 업무가 본인 스스로 하나의 브랜드에 푹 빠져 프로젝트를 이끌어가는 일입니다. 때문에 일을 대하는 능동적인 태도가 없다면 많이 낯설고 힘들 수 있습니다. 저는 본인이 지금까지 겪어온 실무경험을 바탕으로 내공을 펼쳐 보일 수 있도록 돕고자 합니다.

그 외에 궁금하신 사항은 언제든지 문의주시면 최대한 성심 성의껏 답변드리겠습니다.

[성수동/콘텐츠 디자이너] 믹스앤픽스 2019년 경력직 채용
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3817
  • 채용분야디자이너
  • 채용기간채용마감
  • 채용인원0명
  • 접수문의recruit@mixnfix.net
  • 채용태그디자이너, 정규직, 경력
  • 대표자김태환
  • 임직원수20명
  • 주소서울시 성동구 성수동 연무장5길 18 6F
모집 부문: 온라인 콘텐츠 디자이너

1) 담당 업무 : SNS 콘텐츠 제작, 배너/랜딩페이지 제작, UI/UX디자인
2) 자격 요건
- 필수사항 : 포토샵, 일러스트레이터 활용이 능숙한 분, 업무관리 능력과 책임감이 있는 분, 자유 형식의 포트폴리오 첨부(필수)
- 우대사항 : 스타트업, 광고 에이전시 업무 경험이 있는 분, 관련 학과 전공자

근무환경

1. 채용 형태 : 정규직
2. 연봉 : 면접 후 결정 (경력에 따른 추가협의 가능)
3. 근무시간 : 월~금 10:00~19:00 / 점심시간 90분
4. 복지혜택
- 업무관련 도서 구입비 및 교육비 무제한 지원
- 스마트 워킹 제도 (근무지 선택근무 월 1회 사용)
- 휴가제도 (눈치 볼 필요 없이 전자결재로 자율 사용)
- 연봉 외 4개월 단위 성과급 지급
- 명절 상여금 지급
-야근 시 교통비 지급 및 석식 제공
- 생일자 반차 및 상품권 지급

잡코리아 지원하러가기 ▶ 잡코리아 지원하러가기 ▶ http://www.jobkorea.co.kr/Recruit/GI_Read/27968517

믹스앤픽스는 빠르게 성장하고 있는 광고대행사입니다. 저희가 처음 2016년에 설립되었을 때는 15평이 채 안 되는 사무실에서 5명 남짓한 멤버들과 시작했지만, 어느덧 50평 정도 되는 사무실에서 20명 정도의 멤버들과 함께 일하고 있습니다. 그간 많은 시행착오도 겪어왔고, 여러 차례 멤버들을 떠나보내기도 하고, 그 멤버를 다시 맞이하는 경험도했습니다. 그럴 때마다 뒤돌아보며 우리 조직의 문제가 무엇인지 골똘히 고민해왔습니다. 좋은 동료를 찾는 루피의 마음으로 생각나는 것부터 두서없이 몇 가지를 적어보고자 합니다.

1. 업무체계
스타트업이 전형적으로 겪는 문제들을 해결하기 위해서는 업무의 `체계`를 만드는 일이 매우 중요하다는 것을 통감했습니다. 모든 업무를 보다 세분화하고 다시 세우는 작업이 필요했습니다. 물론, 이를 해결하기 위해 외부의 협업 툴도 많이 써봤습니다. (다우오피스를 거쳐 작년까지는 비즈메카를 주로 사용했습니다.) 하지만, 늘 아쉽고 구현이 되지 않는 것들이 많아 여러 차례 시행착오를 겪어왔습니다. 여기에 가장 큰 스트레스를 받던 분이 저희 대표님이셨는데, 결국 본인이 직접 어디 내놔도 자랑스러운 태스크매니저 센터를 만들어 오셨습니다. 2019년부터는 태스크매니저에 접속해 모든 업무를 처리하고 있고, 혁신적으로 변화하고 있다고 생각합니다. 물론 처음 적응하실 때는 시간이 조금 걸립니다.

2. 야근
일어나고 얼마 지나지 않아 스러지는 스타트업들 중 하나가 되지 않기 위해 정말 부단히도 노력했습니다. 우리에겐 생존의 문제였습니다. 그렇다 보니 실제로 야근을 밥 먹듯이 했습니다. 야근이 반복되면서 입사한지 얼마 안 되어 나가는 멤버들이 매우 많았습니다. 멤버들 모두가 여기에 대해 문제의식을 통감하고 야근 시간을 줄이기 위해 부단히 노력 중입니다. 실제로 올해 들어 태스크매니저를 도입한 뒤부터는 업무 효율이 개선되고, 야근 역시 줄어들고 있습니다. 아직은 아예 없어졌다고는 말씀 못 드리겠습니다. 실제로 저희 팀만 해도 새벽에 퇴근하는 게 일상이었지만, 최근 1월은 나름 저녁이 있는 삶을 누리며 스스로를 되돌아볼 수 있는 시간을 만들어가고 있습니다.

3. 휴가
전자결재 시스템으로 본인에게 주어진 휴가를 자유롭게 사용할 수 있습니다. 이게 당연한 권리이지만 실제로는 지키기 힘들다고들 합니다. 그래서 한가지 예를 들고자 합니다. 저와 같은 사업을 담당하고 있는 멤버가 작년에 비가 오나 눈이 오나 바람이 부나 시쳇말로 ‘존버’하곤, 추석 연휴와 붙여 한 달간 유럽 여행을 다녀왔습니다. 본인이 좋아하는 축구팀 경기를 실제로 보고 왔다고 합니다. 물론 이런 경우 내 권리를 위해 나머지 멤버들에게 일을 떠넘기는 일은 없도록 상호 간에 조율합니다. (연 초부터 노래를 불렀습니다.) 쉬어야 일도 할 수 있다는 걸 잘 알고 있으니까요.

4. 의사결정
믹스앤픽스의 의사결정은 속도와 합리성을 최우선으로 합니다. ‘직급’이 낮으면 ‘기회’조차 주어지지 않고, 대표까지 몇 다리를 걸쳐 의사결정을 해야 하는 조직과는 많이 다릅니다. 모든 프로젝트마다 담당자를 두고 그에 맞는 결재선의 권한을 설정합니다. 이번에 저희가 찾는 분이 담당하실 업무가 본인 스스로 하나의 브랜드에 푹 빠져 프로젝트를 이끌어가는 일입니다. 때문에 일을 대하는 능동적인 태도가 없다면 많이 낯설고 힘들 수 있습니다. 저는 본인이 지금까지 겪어온 실무경험을 바탕으로 내공을 펼쳐 보일 수 있도록 돕고자 합니다.

그 외에 궁금하신 사항은 언제든지 문의주시면 최대한 성심 성의껏 답변드리겠습니다.

[성수동/웹 개발자] 믹스앤픽스 2019년 경력직 채용
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3816
  • 채용분야개발자
  • 채용기간채용마감
  • 채용인원0명
  • 접수문의recruit@mixnfix.net
  • 채용태그개발자, 정규직, 경력
  • 대표자김태환
  • 임직원수20명
  • 주소서울시 성동구 성수동 연무장5길 18 6F
모집 부문: 웹개발자

1) 담당 업무 : 홈페이지 구축, 솔루션 개발 및 유지보수, 우커머스 제작 및 유지보수
2) 자격 요건
- 필수사항 : 워드프레스/ PHP개발 가능자, HTML,CSS 사용 가능자, 자유 형식의 포트폴리오 첨부(필수)
- 우대사항 : 리눅스 사용 경험자, 워드프레스 플러그인 커스터마이징 가능자


근무환경

1. 채용 형태 : 정규직
2. 연봉 : 면접 후 결정 (경력에 따른 추가협의 가능)
3. 근무시간 : 월~금 10:00~19:00 / 점심시간 90분
4. 복지혜택
- 업무관련 도서 구입비 및 교육비 무제한 지원
- 스마트 워킹 제도 (근무지 선택근무 월 1회 사용)
- 휴가제도 (눈치 볼 필요 없이 전자결재로 자율 사용)
- 연봉 외 4개월 단위 성과급 지급
- 명절 상여금 지급
-야근 시 교통비 지급 및 석식 제공
- 생일자 반차 및 상품권 지급

잡코리아 지원하러가기 ▶ http://www.jobkorea.co.kr/Recruit/GI_Read/27904499

믹스앤픽스는 빠르게 성장하고 있는 광고대행사입니다. 저희가 처음 2016년에 설립되었을 때는 15평이 채 안 되는 사무실에서 5명 남짓한 멤버들과 시작했지만, 어느덧 50평 정도 되는 사무실에서 20명 정도의 멤버들과 함께 일하고 있습니다. 그간 많은 시행착오도 겪어왔고, 여러 차례 멤버들을 떠나보내기도 하고, 그 멤버를 다시 맞이하는 경험도했습니다. 그럴 때마다 뒤돌아보며 우리 조직의 문제가 무엇인지 골똘히 고민해왔습니다. 좋은 동료를 찾는 루피의 마음으로 생각나는 것부터 두서없이 몇 가지를 적어보고자 합니다.

1. 업무체계
스타트업이 전형적으로 겪는 문제들을 해결하기 위해서는 업무의 `체계`를 만드는 일이 매우 중요하다는 것을 통감했습니다. 모든 업무를 보다 세분화하고 다시 세우는 작업이 필요했습니다. 물론, 이를 해결하기 위해 외부의 협업 툴도 많이 써봤습니다. (다우오피스를 거쳐 작년까지는 비즈메카를 주로 사용했습니다.) 하지만, 늘 아쉽고 구현이 되지 않는 것들이 많아 여러 차례 시행착오를 겪어왔습니다. 여기에 가장 큰 스트레스를 받던 분이 저희 대표님이셨는데, 결국 본인이 직접 어디 내놔도 자랑스러운 태스크매니저 센터를 만들어 오셨습니다. 2019년부터는 태스크매니저에 접속해 모든 업무를 처리하고 있고, 혁신적으로 변화하고 있다고 생각합니다. 물론 처음 적응하실 때는 시간이 조금 걸립니다.

2. 야근
일어나고 얼마 지나지 않아 스러지는 스타트업들 중 하나가 되지 않기 위해 정말 부단히도 노력했습니다. 우리에겐 생존의 문제였습니다. 그렇다 보니 실제로 야근을 밥 먹듯이 했습니다. 야근이 반복되면서 입사한지 얼마 안 되어 나가는 멤버들이 매우 많았습니다. 멤버들 모두가 여기에 대해 문제의식을 통감하고 야근 시간을 줄이기 위해 부단히 노력 중입니다. 실제로 올해 들어 태스크매니저를 도입한 뒤부터는 업무 효율이 개선되고, 야근 역시 줄어들고 있습니다. 아직은 아예 없어졌다고는 말씀 못 드리겠습니다. 실제로 저희 팀만 해도 새벽에 퇴근하는 게 일상이었지만, 최근 1월은 나름 저녁이 있는 삶을 누리며 스스로를 되돌아볼 수 있는 시간을 만들어가고 있습니다.

3. 휴가
전자결재 시스템으로 본인에게 주어진 휴가를 자유롭게 사용할 수 있습니다. 이게 당연한 권리이지만 실제로는 지키기 힘들다고들 합니다. 그래서 한가지 예를 들고자 합니다. 저와 같은 사업을 담당하고 있는 멤버가 작년에 비가 오나 눈이 오나 바람이 부나 시쳇말로 ‘존버’하곤, 추석 연휴와 붙여 한 달간 유럽 여행을 다녀왔습니다. 본인이 좋아하는 축구팀 경기를 실제로 보고 왔다고 합니다. 물론 이런 경우 내 권리를 위해 나머지 멤버들에게 일을 떠넘기는 일은 없도록 상호 간에 조율합니다. (연 초부터 노래를 불렀습니다.) 쉬어야 일도 할 수 있다는 걸 잘 알고 있으니까요.

4. 의사결정
믹스앤픽스의 의사결정은 속도와 합리성을 최우선으로 합니다. ‘직급’이 낮으면 ‘기회’조차 주어지지 않고, 대표까지 몇 다리를 걸쳐 의사결정을 해야 하는 조직과는 많이 다릅니다. 모든 프로젝트마다 담당자를 두고 그에 맞는 결재선의 권한을 설정합니다. 이번에 저희가 찾는 분이 담당하실 업무가 본인 스스로 하나의 브랜드에 푹 빠져 프로젝트를 이끌어가는 일입니다. 때문에 일을 대하는 능동적인 태도가 없다면 많이 낯설고 힘들 수 있습니다. 저는 본인이 지금까지 겪어온 실무경험을 바탕으로 내공을 펼쳐 보일 수 있도록 돕고자 합니다.

그 외에 궁금하신 사항은 언제든지 문의주시면 최대한 성심 성의껏 답변드리겠습니다.

오타없는 코딩의 신!(또는 후보자) 웹퍼블리셔 모집합니다.
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3815
  • 채용분야개발자
  • 채용기간상시채용
  • 채용인원1명
  • 접수문의yhkim@echoad.co.kr
  • 채용태그개발자, 정규직, 경력
  • 대표자최기봉
  • 임직원수10명
  • 주소서울특별시 강서구 마곡서로 133, 713동 9층 901호
웹퍼블리셔 헤더(본인이 사수) / 꼼꼼한 성향(오타없음) / 경력 1년이상(퍼블리셔 직무만) / 학력+성별+연령 안봄! /
급여: 회사내규에 따름 / 근무형태: 정규직 / 근무시간 주5일(월~금) 09:00~18:30 / 점심시간 11:50~13:00 + 휴게시간 16:00~16:20 = 90분! /

회식강요 및 야근강요 절대없음 / 지원자 불합격 시 안내 등 / 평균 연령 20~30대

[언니의파우치] 서비스운영 / 신입,경력
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3813
  • 채용분야기타
  • 채용기간상시채용
  • 채용인원0명
  • 접수문의support@lycl.co.kr
  • 채용태그기타, 정규직, 경력무관
  • 대표자전지훈
  • 임직원수34명
  • 주소서울특별시 강남구 논현로 340 정도빌딩 4층
[언니의파우치] 서비스운영 / 신입,경력 채용공고

자기개발비 지원 / 간식제공

유니티(Unity) 그래픽 디자이너
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3810
  • 채용분야디자이너
  • 채용기간채용마감
  • 채용인원00명
  • 접수문의recruit@seerslab.com
  • 채용태그디자이너, 정규직, 경력
  • 대표자정진욱
  • 임직원수14명
  • 주소서울특별시 강남구 역삼로 156 태광빌딩
- 유니티 2D/3D 증강현실 콘텐츠 디자인


복지 혜택
스타트업계 디자이너 최고 연봉
개인 장비
iMac 27", 맥북 프로 15", 노트북 제공
자기 계발
세미나 참가비 지원
식사, 간식
중식 제공
연차, 휴가
3년 근속 시 1달 휴가, 월차, 자율 휴가제
근무 형태
유연 근무, AM 10 - PM 07
보험, 의료
경조사비, 4대 보험

3D 콘텐츠 디자이너
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3809
  • 채용분야디자이너
  • 채용기간채용마감
  • 채용인원00명
  • 접수문의recruit@seerslab.com
  • 채용태그디자이너, 정규직, 경력
  • 대표자정진욱
  • 임직원수14명
  • 주소서울특별시 강남구 역삼로 156 태광빌딩
- 증강현실 3D 콘텐츠 디자인


복지 혜택
스타트업계 디자이너 최고 연봉
개인 장비
iMac 27", 맥북 프로 15", 노트북 제공
자기 계발
세미나 참가비 지원
식사, 간식
중식 제공
연차, 휴가
3년 근속 시 1달 휴가, 월차, 자율 휴가제
근무 형태
유연 근무, AM 10 - PM 07
보험, 의료
경조사비, 4대 보험

증강현실(AR) 콘텐츠 디자이너
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3808
  • 대표자정진욱
  • 임직원수14명
  • 주소서울특별시 강남구 역삼로 156 태광빌딩
- 페이스북, 인스타그램, 삼성 스마트폰용 AR 스티커, 이모지 제작
- 롤리캠 AR 콘텐츠 기획 및 제작

복지혜택
스타트업계 디자이너 최고 연봉
개인장비
iMac 27", 맥북프로15", 노트북제공
자기계발
세미나참가비지원
식사, 간식
중식제공
연차, 휴가
3년근속시1달휴가, 월차, 자율휴가제
근무형태
유연근무, AM 10 - PM 07
보험, 의료
경조사비, 4대보험

드론 데이터 스타트업, 엔젤스윙에서 엔지니어를 찾습니다!
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3807
  • 대표자박원녕
  • 임직원수9명
  • 주소서울시 관악구 관악로 1, 서울대학교 연구공원본관 519호
드론 데이터 플랫폼으로 도시 인프라 문제를 해결하고 있는 엔젤스윙에서 소프트웨어 엔지니어를 채용하고 있습니다. 자세한 내용은 다음 링크를 참고해주세요 :)
https://bit.ly/2EGPWaD

엔젤스윙에서는 "Make the world better place"를 실질적으로 꿈꾸고 있고, 그것을 저희가 개발하고 있는 제품과 기술에 담아내고 있습니다. '내가 가진 기술로 누군가에게 도움을 주고자 하는 엔지니어'라면 정말 함께 하고 싶어요.

궁금하신 것이 있거나, 커피 한 잔하며 이야기를 나누고 싶으시다면 편히 연락주세요.

[언파코스메틱] SNS콘텐츠기획자 모집
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3806
  • 채용분야마케팅
  • 채용기간상시채용
  • 채용인원00명
  • 접수문의mklsj@lycl.co.kr
  • 채용태그마케팅, 인턴, 경력무관
  • 대표자전지훈
  • 임직원수34명
  • 주소서울특별시 강남구 논현로 340 정도빌딩 4층
언파코스메틱에서 SNS콘텐츠기획자를 모집합니다.

간식제공/초과근무자 저녁식대 제공/직무관련 교육비 지원

2019 상반기 영상 컨텐츠 제작자 (유튜브 촬영 및 편집) 모집
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3805
  • 채용분야기타
  • 채용기간상시채용
  • 채용인원00명
  • 접수문의idea@intw.co.kr
  • 채용태그기타, 정규직, 경력무관
  • 대표자최세헌
  • 임직원수30명
  • 주소울특별시 영등포구 당산동4가 당산로41길 11 서울 영등포구 당산로41길 11 SK V1
- 제품 홍보 영상 촬영 및 편집
- 유튜브 등 소셜 컨텐츠 제작 및 편집
- 교육 및 행사 영상 컨텐츠 제작 및 편집

- 창의적이고 열정적으로, 함께 가치를 만들어 갈수 있는 사람을 찾습니다
- 창업 6년차의 매년 200% 성장률, 빠르게 성장하고 있는 스타트업
- 정부 및 지자체, 대기업, 스타트업 기업 등 다양한 클라이언트가 선택한 기업
- 탄력근무제, 우수사원포상, 야근강요x, 4대보험
- 월1회 정기 회식(음주 강요x), 분기별 워크샵, 자율복장, 생일자 조기퇴근, 명절선물
- 간식제공 , 도서구입비지원, 문화활동비 지원
- 직무능력향상 교육, 자격증취득지원, 자사 브랜드 이용시 직원 할인

기술연구소 개발자 채용
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=3802
  • 채용분야개발자
  • 채용기간상시채용
  • 채용인원0명
  • 접수문의insa@aradnetworks.com
  • 채용태그개발자, 정규직, 경력
  • 대표자정창영
  • 임직원수20명
  • 주소서울특별시 서초구 강남대로 200, 7층(양재동, 삼화빌딩)
아라드네트웍스 기술연구소에서 네트워크장비 및 SW 개발자를 모집합니다.

워라벨 준수, 탄력근무제 적용, 자유로운 휴가 사용 등으로 즐겁게 일할 수 있어요!