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1. 사용자에게 필요한 기능을 적시에 제공하기 위해 아래와 같이 노력하고 있습니다.
- 효율적인 개발 프로세스를 위해, 애자일 개발 경험을 쌓고, 피드백을 통해 개선 해나가고 있습니다.
- 업무 효율화를 위해, 인프라 관리 자동화, 테스트 자동화, 서비스 상태 모니터링 환경을 개선 해나가고 있습니다.
2. 서비스 품질을 높이기 위해 아래와 같은 활동을 하고있습니다.
- 서비스 기능성을 높이기 위해 필요한 기술들을 학습하고, 적용 해나가고 있습니다.
- 변경에 유연한 소프트웨어를 위해, 코드 리팩토링, 코드 리뷰, 구조 설계 활동들을 자주 수행합니다.
3. 개발자들의 전문성 개발을 위해 아래와 같이 지원하고 있습니다.
- 전문성 향상을 위해 기술 세미나, 개발 관련 교육 프로그램의 참여를 적극적으로 지원하고 있습니다.
1. 사용자에게 필요한 기능을 적시에 제공하기 위해 아래와 같이 노력하고 있습니다.
- 효율적인 개발 프로세스를 위해, 애자일 개발 경험을 쌓고, 피드백을 통해 개선 해나가고 있습니다.
- 업무 효율화를 위해, 인프라 관리 자동화, 테스트 자동화, 서비스 상태 모니터링 환경을 개선 해나가고 있습니다.
2. 서비스 품질을 높이기 위해 아래와 같은 활동을 하고있습니다.
- 서비스 기능성을 높이기 위해 필요한 기술들을 학습하고, 적용 해나가고 있습니다.
- 변경에 유연한 소프트웨어를 위해, 코드 리팩토링, 코드 리뷰, 구조 설계 활동들을 자주 수행합니다.
3. 개발자들의 전문성 개발을 위해 아래와 같이 지원하고 있습니다.
- 전문성 향상을 위해 기술 세미나, 개발 관련 교육 프로그램의 참여를 적극적으로 지원하고 있습니다.
미국 LA에 본사를두고 글로벌 자체 서비스를 진행하고 있습니다.
레알 100% 책임과 자율이 보장됩니다
개발 친화적인 분위기
기획 디자인 모두 완료
hi.thetester@gmail.com 으로 간단한 이력서와 포트폴리오를 보내주세요:)
직급파괴, 이타적협업, 성과와 보상
탄력근무제, 보상휴가제, 유연근무제, 최상의 SW/HW 제공, 휴가 자유사용, 교육 지원, 경조사휴가 등
직급파괴, 이타적협업, 성과와 보상
탄력근무제, 보상휴가제, 유연근무제, 최상의 SW/HW 제공, 휴가 자유사용, 교육 지원, 경조사휴가 등
연차, 휴가 : 월차
근무 형태 : AM 09 - PM 06
보험, 의료 : 4대 보험
연차, 휴가 : 월차
근무 형태 : AM 09 - PM 06
보험, 의료 : 4대 보험
재 70평 규모의 중국식 샤브샤브 훠궈전문점 ‘훠궈야’를 운영하면서 겪었던 불편함을 바탕으로 서비스 기획이 시작되었습니다.‘알바체크’는 알바들이 효율적으로 업무를 수행 할 수 있게 솔루션을 제공합니다.
추후 알바 및 매장의 데이터베이스를 활용하여 시장 확장을 할 예정입니다.
또한, 미션 수행시 게임요소 및 이벤트를 도입하여 알바들이 재미있게 할 수 있는 서비스로 오히려 알바들이 원하는 서비스로 성장 할 것입니다.
(참고:www.facebook.com/hgycrew)
• 4대보험 가입 : 국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험 등 법정복리제도 운영
• 정기 건강검진 : 상급 검진센터에서 임직원 연 1회 종합 건강검진 실시
• 경조금 지원 : 경조사 발생시 경조금, 화한, 조화 지급 및 휴가 부여
• 업무 외 수당 : 야근 수당, 주말 수당, 연월차 수당 지급
• 건강증진을 위한 피트니스센터 : 개인 비용 없이, 원하는 날, 시간에 센터이용 가능
• 수면 및 휴게 공간 : 회사 인근 휴게공간에 별도 운영
• 교육비 지원 : 도서구입비 무제한, 외부 교육 최소 연 1회 진행
• 하루 세끼 지원 : 아침,점심,저녁 지원 및 간식 무제한 제공
• 부서별 우수사원 시상 : 월 2~3명을 추천을 통해 우수사원 시상 진행
• 야근 교통비 지원 : 야간 근무자 대상 교통비 지원
• 스톡옵션 및 성과급 지급 : 사업 성과에 따른 스톡옵션과 성과급 지급
• 4대보험 가입 : 국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험 등 법정복리제도 운영
• 정기 건강검진 : 상급 검진센터에서 임직원 연 1회 종합 건강검진 실시
• 경조금 지원 : 경조사 발생시 경조금, 화한, 조화 지급 및 휴가 부여
• 업무 외 수당 : 야근 수당, 주말 수당, 연월차 수당 지급
• 건강증진을 위한 피트니스센터 : 개인 비용 없이, 원하는 날, 시간에 센터이용 가능
• 수면 및 휴게 공간 : 회사 인근 휴게공간에 별도 운영
• 교육비 지원 : 도서구입비 무제한, 외부 교육 최소 연 1회 진행
• 하루 세끼 지원 : 아침,점심,저녁 지원 및 간식 무제한 제공
• 부서별 우수사원 시상 : 월 2~3명을 추천을 통해 우수사원 시상 진행
• 야근 교통비 지원 : 야간 근무자 대상 교통비 지원
• 스톡옵션 및 성과급 지급 : 사업 성과에 따른 스톡옵션과 성과급 지급
• 4대보험 가입 : 국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험 등 법정복리제도 운영
• 정기 건강검진 : 상급 검진센터에서 임직원 연 1회 종합 건강검진 실시
• 경조금 지원 : 경조사 발생시 경조금, 화한, 조화 지급 및 휴가 부여
• 업무 외 수당 : 야근 수당, 주말 수당, 연월차 수당 지급
• 건강증진을 위한 피트니스센터 : 개인 비용 없이, 원하는 날, 시간에 센터이용 가능
• 수면 및 휴게 공간 : 회사 인근 휴게공간에 별도 운영
• 교육비 지원 : 도서구입비 무제한, 외부 교육 최소 연 1회 진행
• 하루 세끼 지원 : 아침,점심,저녁 지원 및 간식 무제한 제공
• 부서별 우수사원 시상 : 월 2~3명을 추천을 통해 우수사원 시상 진행
• 야근 교통비 지원 : 야간 근무자 대상 교통비 지원
• 스톡옵션 및 성과급 지급 : 사업 성과에 따른 스톡옵션과 성과급 지급
- 리모트 근무
- 수평 평등 문화
- 평균나이 29.6세의 젊은 팀
초기 스타트업인 만큼
'자유도'와 '업무권한'이 많이 주어집니다^^
하!지!만! 초기 스타트업과는 다른점은
회사의 곳간이 두둑하다는 사실!!
그러니 중간에 커리어 단절생기는거 아니야!?
라는 걱정은 필요없다는 사실!!
많이 지원해주세요^^
야근 없는 개발환경 + 스톡옵션 제공
직급파괴, 이타적협업, 성과와 보상
탄력근무제, 보상휴가제, 유연근무제, 최상의 SW/HW 제공, 휴가 자유사용, 교육 지원, 경조사휴가 등
- 초기 스타트업팀으로 입사자 스톡옵션 제공
- 야근이 없는 스타트업팀
*정시출근/정시퇴근 (09:00~18:30, 야근 없음)
*네스프레소 커피 및 간식 제공
*전망 좋은 사무실과 조용한 근무 환경