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라이징팝스 10월 4일 입사 가능한 3개월 계약직 채용
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4751
  • 채용분야PM/기획
  • 채용기간2023-09-07 ~ 2023-11-30
  • 채용인원6명
  • 접수문의risingpops@daum.net
  • 채용태그PM/기획, 계약직, 경력무관
  • 대표자김근식
  • 임직원수20명
  • 주소서울 강남구 학동로 24길 11(논현동 132) 4층
라이징팝스 AE 3개월 계약직 모집

1) 학력, 나이, 전공, 성별 등 보지 않음
2) 수염, 모자, 슬리퍼 등 완전 자율복장
3) 워크샵, 회식 등 단체 행동 일절 없음
4) 외주, 아르바이트 등 겸직 가능
5) 대학원 병행 가능(평일 근무 대신 주말 근무로 대체 가능)

메뉴 추천 플랫폼에서 초기 멤버로 합류하실 Django 백엔드 개발자님을 구합니다
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4750
  • 채용분야개발자
  • 채용기간상시채용
  • 채용인원1명
  • 접수문의goeatge@naver.com
  • 채용태그개발자, 정규직, 경력
  • 대표자이준석
  • 임직원수6명
  • 주소서울특별시 종로구 창경궁로35길 28, 2층(혜화동)
'고잇' 은 사용자 취향 기반 메뉴 추천과 맛집 실시간 빈자리 알림 서비스 를 하고 있습니다.
외식 문화에서 오는 스트레스를 획기적으로 줄여나가는 것이 저희의 목표입니다.
현재 앱 개발은 완료되어 있는 상태이고 강남역, 대학로 2회에 걸친 런칭을 통해 제대로 된 서비스의 방향성을 설정했고 고잇의 아이디어에 공감할 수 있고 함께 성장해 나갈 백엔드 개발자 분을 찾고 있습니다.

비현실적이더라도 큰 목표를 갖고 있는 분을 찾고 있습니다.

콘텐츠 PD
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4749
  • 채용분야기타
  • 채용기간채용마감
  • 채용인원1명
  • 접수문의maxmini@maxmini.co.kr
  • 채용태그기타, 정규직, 경력무관
  • 대표자김정민
  • 임직원수3명
  • 주소서울 금천구 가산디지털2로 169-16 (가산동)
콘텐츠 PD 모십니다.

스타트업으로 이제 시작하는 시점입니다.
보다 열정적으로 남들보다 빠르게 성잘할 회사라고 생각합니다.

그린 아웃도어 라이프스타일 플랫폼에서 브랜딩/소셜미디어 마케팅 분야를 담당할 공동창업자를 모십니다.
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4748
  • 대표자이혜숙
  • 임직원수2명
  • 주소부산 해운대구 센텀동로 57, 4층
유휴공간 활용/개발을 통해 유니버설 디자인을 적용하여 우리 모두가 누릴 수 있는 공유정원을 디자인/조성하고자 합니다. 이를 기반으로 가드닝 소셜 클럽 멤버십 운영 등 다양한 정원문화 콘텐츠 서비스를 제공하여 지역 커뮤니티 활성화에 기여하고 자 하는 그린 아웃도어 라이프 스타일 플랫폼 사업을 진행하고 있습니다. 이 사업의 브랜딩과 소셜미디어 마케팅을 담당할 공동 창업자를 모시고자 합니다.

공유정원이 조성되면 그 곳에서의 그린 라이프를 즐길 수 있어요
오너쉽만 확실하다면 시간과 공간의 제약에서 벗어나 자유롭게 일할 수 있어요.
하나하나 만들어 가는 과정과 결과물을 같이 즐길 수 있는 크리에이티브 마인드라면 환영입니다!

친환경 커머스 리워드 플랫폼에서 웹앱 프론트/백엔드, Dev/ops 개발자 팀원을 모십니다.
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4747
  • 대표자N/A
  • 임직원수8명
  • 주소N/A
친환경 실천 리워딩 서비스 code green & square 에서 창업자급의 팀원을 찾습니다.
(1) 웹앱 프론트엔드 개발자, (2) 웹앱 백엔드 개발자, (3) 웹앱 Dev/ops 개발자


[서문]

현재 직원까지 다하면 8명이며, 창업자급의 인원은 2명이 있습니다.
함께 고생하며 플랫폼을 만들어나갈, 창업자급의 인재들을 찾습니다.
현재 직원들이 다수 있으나, 높은 주인의식과 관여도를 가지고 함께해나갈 말 그대로 '멤버'를 찾고 있습니다.
함께하는만큼 주식을 분배할 것입니다.
경력이 있으면 좋지만, 없어도 좋습니다.
의지와 좋은 태도만 있다면 함께하실 수 있습니다.


[필요 업무] - (1)웹앱 백엔드 개발자, (2) 웹앱 프론트엔드 개발자

ㆍ친환경 실천 인증 리워딩 서비스, ‘그린스퀘어’ 개발
⠀ ⠀ - ESG 친환경 캠페인 비대면 운영 SAAS 솔루션, ‘그린스퀘어 for business’ 개발
⠀ ⠀ - 신규 프로젝트(기업의 ESG 캠페인 운영 솔루션, 페스티벌 협업 등)를 위한 서비스 개발

[필요 업무] - (3) 웹앱 Dev/ops 개발자

ㆍ웹앱 서비스 개발운영 관리
ㆍ친환경 실천 인증 리워딩 서비스, ‘그린스퀘어’
⠀ ⠀ - ESG 친환경 캠페인 비대면 운영 SAAS 솔루션, ‘그린스퀘어 for business’


* 자사 스택
[클라우드] Aws Cloud, CloudFront, Lambda, RDS, S3, Redis
[CI/CD] Docker, ECR, Git, Jira, Figma
[프론트] NextJS, ReactJS, Redux, Apollo, Sass, Serverless, swift, kotlin
[백엔드] Mysql, MongoDb, Express, Prisma2, Graphql, Sequelize, Iamport, Nginx, Docker



[자격 요건]

ㆍ다양한 백그라운드를 가진 팀원들과의 소통에 자신 있으신분
ㆍ기획자는 기획만, 마케터는 마케팅만, 디자이너는 디자인만, 개발자는 개발만 하면 된다고 생각하지 않으시는 분
ㆍ노션에 나온 회사의 지향점과 가치에 공감하시고, 이루고자 하는 분
⠀ ⠀ (친환경 분야에 대한 관심, 혹은 시장의 매력도 등 이유 무관)
ㆍ단순히 직장을 찾는 것보다, 실질적인 변화를 만들어보고자 하시는 분
ㆍ웹앱 서비스 전반에 대해 이해하고 계신 분
ㆍ일과 성장에 대한 욕심과 열정
ㆍ높은 실행력과 끈기
ㆍ논리적인 사고와 분석력
ㆍ학력: 대졸이상 (졸업예정자 가능)
ㆍ경력: 경력1년↑


[우대 사항]

ㆍ스타트업 경험자
ㆍ관련 업무 경험자
ㆍ개발 프로젝트를 리딩해 본 경험이 있으신 분


[지원 방법]

• 이력서(필수), 자기소개서(선택), 포트폴리오(선택) 첨부하여 이메일 접수
• sup.ceo@codegreen.io

• 핵심멤버 역량, 경력에 따라 지분 및 스톡옵션 제공
• 각종 간식, 음료제공(캡슐커피, 차)
• 직무관련 도서 및 강의 자기개발비 지원
• 수평적 호칭
• 자유로운 연차 사용
• 자율 복장제

친환경 커머스 리워드 플랫폼에서 오퍼레이션 운영관리 팀원을 모십니다.
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4746
  • 대표자N/A
  • 임직원수8명
  • 주소N/A
[오퍼레이션 운영관리] 친환경 실천 리워딩 서비스 code green & square 에서 창업자급의 팀원을 찾습니다.


[서문]

현재 직원까지 다하면 8명이며, 창업자급의 인원은 2명이 있습니다.
함께 고생하며 플랫폼을 만들어나갈, 창업자급의 인재들을 찾습니다.
현재 직원들이 다수 있으나, 높은 주인의식과 관여도를 가지고 함께해나갈 말 그대로 '멤버'를 찾고 있습니다.
함께하는만큼 주식을 분배할 것입니다.
경력이 있으면 좋지만, 없어도 좋습니다.
의지와 좋은 태도만 있다면 함께하실 수 있습니다.


[필요 업무]

하단 2개 중 1개, 혹은 2개 모두 운영관리 하실 수 있으신 분을 찾습니다.

1. 서비스 운영 관리 - '그린스퀘어'서비스를 운영 관리합니다.
ㆍ입점 관리
ㆍ주문 및 발송 관리
ㆍ기획전 관리
ㆍ여타 업체와의 콜라보 관리

2. 브랜드 운영 관리 - ‘코드그린’ 브랜드를 운영관리합니다.
ㆍ자사몰 및 여타 입점 채널 판매 관리
ㆍ자사몰 및 여타 입점 채널 기획전 관리
ㆍ생산계획, BOM, 납기 및 재고관리
ㆍ제품의 원가 관리 및 원부자재 발주 진행
ㆍ가방 생산 거래처 발굴
ㆍ제품의 입출고 관리
ㆍ품질 관리 및 데이터화
ㆍ여타 브랜드와의 콜라보 관리


[자격 요건]

ㆍ다양한 백그라운드를 가진 팀원들과의 소통에 자신 있으신분
ㆍ기획자는 기획만, 마케터는 마케팅만, 디자이너는 디자인만, 개발자는 개발만 하면 된다고 생각하지 않으시는 분
ㆍ노션에 나온 회사의 지향점과 가치에 공감하시고, 이루고자 하는 분
(친환경 분야에 대한 관심, 혹은 시장의 매력도 등 이유 무관)
ㆍ단순히 직장을 찾는 것보다, 실질적인 변화를 만들어보고자 하시는 분
ㆍ일과 성장에 대한 욕심과 열정
ㆍ높은 실행력과 끈기
ㆍ논리적인 사고와 분석력
ㆍ학력: 대졸이상 (졸업예정자 가능)
ㆍ경력: 경력1년↑


[우대 사항]

ㆍ스타트업 경험자
ㆍ관련 업무 경험자


[지원 방법]

• 이력서(필수), 자기소개서(선택), 포트폴리오(선택) 첨부하여 이메일 접수
• sup.ceo@codegreen.io

• 핵심멤버 역량, 경력에 따라 지분 및 스톡옵션 제공
• 각종 간식, 음료제공(캡슐커피, 차)
• 직무관련 도서 및 강의 자기개발비 지원
• 수평적 호칭
• 자유로운 연차 사용
• 자율 복장제

친환경 커머스 리워드 플랫폼에서 B2B/B2G 영업 팀원을 모십니다.
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4745
  • 대표자N/A
  • 임직원수8명
  • 주소N/A
[B2B/B2G 영업] 친환경 실천 리워딩 서비스 code green & square 에서 창업자급의 팀원을 찾습니다.


[서문]

현재 직원까지 다하면 8명이며, 창업자급의 인원은 2명이 있습니다.
함께 고생하며 플랫폼을 만들어나갈, 창업자급의 인재들을 찾습니다.
현재 직원들이 다수 있으나, 높은 주인의식과 관여도를 가지고 함께해나갈 말 그대로 '멤버'를 찾고 있습니다.
함께하는만큼 주식을 분배할 것입니다.
경력이 있으면 좋지만, 없어도 좋습니다.
의지와 좋은 태도만 있다면 함께하실 수 있습니다.


[필요 업무]

ㆍ공공기관 및 대기업부터 스타트업까지 다양한 신규 고객사 발굴
- ESG 캠페인, 탄소배출 감축 크라우드 소싱 프로젝트 제안
- 이해관계자와 원활하게 소통하며 ESG 캠페인 운영 솔루션 커스터마이징
ㆍ그 외 신규 프로젝트 발굴 및 제안
- 다가오는 친환경 시대에 친환경 소비자가 가장 많이 모여가는 곳으로, ESG 캠페인 대행, 친환경 마케팅 대행 등 다양한 수익모델이 존재합니다. 관련한 다양한 협업의 기회가 도처에 산재해있습니다. 이를 찾고, 협업에 대한 전략을 수립하고, 제안서 작성하며, 제안하고, 미팅 및 이후 운영까지 수행합니다.



[자격 요건]

ㆍ다양한 백그라운드를 가진 팀원들과의 소통에 자신 있으신분
ㆍ기획자는 기획만, 마케터는 마케팅만, 디자이너는 디자인만, 개발자는 개발만 하면 된다고 생각하지 않으시는 분
ㆍ노션에 나온 회사의 지향점과 가치에 공감하시고, 이루고자 하는 분
(친환경 분야에 대한 관심, 혹은 시장의 매력도 등 이유 무관)
ㆍ단순히 직장을 찾는 것보다, 실질적인 변화를 만들어보고자 하시는 분
ㆍ일과 성장에 대한 욕심과 열정
ㆍ높은 실행력과 끈기
ㆍ논리적인 사고와 분석력
ㆍ학력: 대졸이상 (졸업예정자 가능)
ㆍ경력: 경력1년↑



[우대 사항]

ㆍ스타트업 경험자
ㆍ관련 업무 경험자



[복지 및 혜택]

• 핵심멤버 역량, 경력에 따라 지분 및 스톡옵션 제공
• 각종 간식, 음료제공(캡슐커피, 차)
• 직무관련 도서 및 강의 자기개발비 지원
• 수평적 호칭
• 자유로운 연차 사용
• 자율 복장제


[지원 방법]

• 이력서(필수), 자기소개서(선택), 포트폴리오(선택) 첨부하여 이메일 접수
• sup.ceo@codegreen.io

• 핵심멤버 역량, 경력에 따라 지분 및 스톡옵션 제공
• 각종 간식, 음료제공(캡슐커피, 차)
• 직무관련 도서 및 강의 자기개발비 지원
• 수평적 호칭
• 자유로운 연차 사용
• 자율 복장제

친환경 커머스 리워드 플랫폼에서 콘텐츠 마케터 팀원을 모십니다.
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4744
  • 대표자N/A
  • 임직원수8명
  • 주소N/A
[콘텐츠 마케터] 친환경 실천 리워딩 서비스 code green & square 에서 창업자급의 팀원을 찾습니다.


[ 서문 ]

현재 직원까지 다하면 8명이며, 창업자급의 인원은 2명이 있습니다.
함께 고생하며 플랫폼을 만들어나갈, 창업자급의 인재들을 찾습니다.
현재 직원들이 다수 있으나, 높은 주인의식과 관여도를 가지고 함께해나갈 말 그대로 '멤버'를 찾고 있습니다.
함께하는만큼 주식을 분배할 것입니다.
경력이 있으면 좋지만, 없어도 좋습니다.
의지와 좋은 태도만 있다면 함께하실 수 있습니다.


[필요 업무]

ㆍ상위노출 위주 검색 엔진 마케팅
- 네이버, 구글, 인스타그램을 활용한 콘텐츠 상위노출 마케팅
- SEO 고려하며 콘텐츠 마케팅 전반 전략 수립, 수행, 운영을 통한 자사 관련 키워드에 자사 콘텐츠 상위노출 목표
- 콘텐츠 유형은 짧은 글, 긴 글, 이미지와 함께 있는 글, 영상과 함께하는 글 등 다양함. 기획하는 대로 진행.
*콘텐츠는 서포터즈나 고객들에게 이벤트를 하며 제작, 혹은 배포를 활용하여 주로 양산. 검토 및 관리 필요
*현재 시점의 전략에 따른 주요 콘텐츠 유형 예시
EX 1) 친환경 사업체 탐방기/인터뷰 콘텐츠
EX 2) 친환경 사업체 솔루션 체험기 콘텐츠
EX 3) 친환경 제품/서비스 판매용 소개 콘텐츠
ㆍ광고용 카피, 슬로건, 스토리, 시나리오 등 제작 및 운영 전반
ㆍ자사의 B2B, 혹은 B2C 활동을 위한 기획 및 제작 및 운영 전반


[자격 요건]

ㆍ다양한 백그라운드를 가진 팀원들과의 소통에 자신 있으신분
ㆍ기획자는 기획만, 마케터는 마케팅만, 디자이너는 디자인만, 개발자는 개발만 하면 된다고 생각하지 않으시는 분
ㆍ노션에 나온 회사의 지향점과 가치에 공감하시고, 이루고자 하는 분
(친환경 분야에 대한 관심, 혹은 시장의 매력도 등 이유 무관)
ㆍ단순히 직장을 찾는 것보다, 실질적인 변화를 만들어보고자 하시는 분
ㆍ소비자와 사용자를 만나고, 조사하고, 이야기 나누는 것을 꺼리지 않으시는 분
ㆍ학력: 대졸이상 (졸업예정자 가능)
ㆍ경력: 경력1년↑


[우대 사항]

ㆍ스타트업 경험자
ㆍ관련 업무 경험자
ㆍ바이럴 마케팅 수행 경험
ㆍ상위 노출 마케팅 수행 경험
ㆍ카피라이팅 능력
ㆍ콘텐츠 제작 능력
ㆍ디자인 툴 사용 가능자


[지원 방법]

• 이력서(필수), 자기소개서(선택), 포트폴리오(선택) 첨부하여 이메일 접수
• sup.ceo@codegreen.io

• 핵심멤버 역량, 경력에 따라 지분 및 스톡옵션 제공
• 각종 간식, 음료제공(캡슐커피, 차)
• 직무관련 도서 및 강의 자기개발비 지원
• 수평적 호칭
• 자유로운 연차 사용
• 자율 복장제

친환경 커머스 리워드 플랫폼에서 퍼포먼스 마케터 팀원을 모십니다.
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4743
  • 대표자N/A
  • 임직원수8명
  • 주소N/A
[퍼포먼스 마케터] 친환경 실천 리워딩 서비스 code green & square 에서 창업자급의 팀원을 찾습니다.


[ 서문 ]

현재 직원까지 다하면 8명이며, 창업자급의 인원은 2명이 있습니다.
함께 고생하며 플랫폼을 만들어나갈, 창업자급의 인재들을 찾습니다.
현재 직원들이 다수 있으나, 높은 주인의식과 관여도를 가지고 함께해나갈 말 그대로 '멤버'를 찾고 있습니다.
함께하는만큼 주식을 분배할 것입니다.
경력이 있으면 좋지만, 없어도 좋습니다.
의지와 좋은 태도만 있다면 함께하실 수 있습니다.


[필요 업무]

ㆍ디지털 위주 퍼포먼스 마케팅
- SNS, NDA, DA, SA 기획 및 운영을 통한 퍼포먼스 마케팅
- 매체별, 채널별, 전사적 마케팅 성과 측정
- 데이터 분석을 통한 그로스해킹
- 광고소재 지속개발 및 운영
- 마케팅 믹스 구성
- 소비자 행동 퍼넬 가설 수립, 측정을 통한 자사몰 및 플랫폼 광고 효과 극대화
- 대행사 2곳 이상 운영관리
ㆍ카카오톡 메세지, 채널톡, 메일링 등을 통한 CRM 마케팅
ㆍ그로스해킹
- 디지털 마케팅으로 제한되지 않고, 당사의 성장을 견인할 수 있는 제반 마케팅 활동 기획, 수행, 성과분석을 통한 성장 견인


[자격 요건]

ㆍ다양한 백그라운드를 가진 팀원들과의 소통에 자신 있으신분
ㆍ기획자는 기획만, 마케터는 마케팅만, 디자이너는 디자인만, 개발자는 개발만 하면 된다고 생각하지 않으시는 분
ㆍ노션에 나온 회사의 지향점과 가치에 공감하시고, 이루고자 하는 분
(친환경 분야에 대한 관심, 혹은 시장의 매력도 등 이유 무관)
ㆍ단순히 직장을 찾는 것보다, 실질적인 변화를 만들어보고자 하시는 분
ㆍ소비자와 사용자를 만나고, 조사하고, 이야기 나누는 것을 꺼리지 않으시는 분
ㆍ학력: 대졸이상 (졸업예정자 가능)
ㆍ경력: 경력1년↑


[우대 사항]

ㆍ스타트업 경험자
ㆍ관련 업무 경험자
ㆍ자체 인스타그램/카카오/네이버 등 매체 광고 기획, 운영, 분석, 피드백 등 프로세스 전반 경험
ㆍ마케팅 대행사/실행사 근무
ㆍ대행사 관리 경험한 in house 마케팅 경험


[지원 방법]

• 이력서(필수), 자기소개서(선택), 포트폴리오(선택) 첨부하여 이메일 접수
• sup.ceo@codegreen.io

• 핵심멤버 역량, 경력에 따라 지분 및 스톡옵션 제공
• 각종 간식, 음료제공(캡슐커피, 차)
• 직무관련 도서 및 강의 자기개발비 지원
• 수평적 호칭
• 자유로운 연차 사용
• 자율 복장제

친환경 커머스 리워드 플랫폼에서 UI/UX, 웹 디자이너 팀원을 모십니다.
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4742
  • 대표자N/A
  • 임직원수8명
  • 주소N/A
[UI/UX, 웹 디자이너] 친환경 실천 리워딩 서비스 code green & square 에서 창업자급의 팀원을 찾습니다.


[ 서문 ]

현재 직원까지 다하면 8명이며, 창업자급의 인원은 2명이 있습니다.
함께 고생하며 플랫폼을 만들어나갈, 창업자급의 인재들을 찾습니다.
현재 직원들이 다수 있으나, 높은 주인의식과 관여도를 가지고 함께해나갈 말 그대로 '멤버'를 찾고 있습니다.
함께하는만큼 주식을 분배할 것입니다.
경력이 있으면 좋지만, 없어도 좋습니다.
의지와 좋은 태도만 있다면 함께하실 수 있습니다.


[필요 업무]

ㆍ기획, 마케팅 팀과 협업 및 커뮤니케이션을 통한 시장조사 및 리서치
ㆍ유저 시나리오 개발
ㆍ고객경험 디자인
ㆍ브랜드 디자인
ㆍInformation Architecture 정의 및 와이어 프레임 작성
ㆍ디자인 시스템 유지보수
ㆍUI 디자인


[자격 요건]

ㆍ다양한 백그라운드를 가진 팀원들과의 소통에 자신 있으신분
ㆍ기획자는 기획만, 마케터는 마케팅만, 디자이너는 디자인만, 개발자는 개발만 하면 된다고 생각하지 않으시는 분
ㆍ노션에 나온 회사의 지향점과 가치에 공감하시고, 이루고자 하는 분
(친환경 분야에 대한 관심, 혹은 시장의 매력도 등 이유 무관)
ㆍ단순히 직장을 찾는 것보다, 실질적인 변화를 만들어보고자 하시는 분
ㆍUI/UX 디자인을 메인으로 하되, 요청받는 디자인만 하는 것이 아니라, 양식과 생활을 만든다는 생각으로 아이덴티티를 잡아가며 전사적인 총괄적 디자인을 하고자 하는 분
ㆍ서비스를 디자인 한다기보다도, 삶의 양식과 일상의 한 부분을 디자인하고 싶으신 분
ㆍ학력: 대졸이상 (졸업예정자 가능)
ㆍ경력: 경력1년↑

[우대 사항]

ㆍ스타트업 경험자
ㆍ관련 업무 경험자


[지원 방법]

• 이력서(필수), 자기소개서(선택), 포트폴리오(선택) 첨부하여 이메일 접수
• sup.ceo@codegreen.io

• 핵심멤버 역량, 경력에 따라 지분 및 스톡옵션 제공
• 각종 간식, 음료제공(캡슐커피, 차)
• 직무관련 도서 및 강의 자기개발비 지원
• 수평적 호칭
• 자유로운 연차 사용
• 자율 복장제

친환경 커머스 리워드 플랫폼에서 전략/사업개발 팀원을 모십니다.
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4741
  • 대표자N/A
  • 임직원수8명
  • 주소N/A
[기획/사업개발] 친환경 실천 리워딩 서비스 code green & square 에서 창업자급의 팀원을 찾습니다.


[ 서문 ]

현재 직원까지 다하면 8명이며, 창업자급의 인원은 2명이 있습니다.
함께 고생하며 플랫폼을 만들어나갈, 창업자급의 인재들을 찾습니다.
현재 직원들이 다수 있으나, 높은 주인의식과 관여도를 가지고 함께해나갈 말 그대로 '멤버'를 찾고 있습니다.
함께하는만큼 주식을 분배할 것입니다.
경력이 있으면 좋지만, 없어도 좋습니다.
의지와 좋은 태도만 있다면 함께하실 수 있습니다.


[필요 업무]

ㆍ회사의 성장을 위한 경영 전략 수립 및 수행: 경영상 당면하는 문제들 전략 수립 및 수행
ex. 웹/앱 서비스 기획, 상품고도화, 마케팅, 오퍼레이션, 상품기획, 각종 협약 유치, 거래처 조사/영입 등
ㆍ도출한 문제를 프로젝트화 하여, 프로젝트 진행
ㆍ전략 수립 및 기획에 따른 다방면 제안서 작성 및 관련 행정처리 수행 (B2B/B2G 제안, 정부지원사업)
ㆍ필요에 따라 경영지원 업무(행정, HR, 업무환경 관리)
ㆍ업무를 주체적이고, 주도적으로 하실 수 있는 분을 찾습니다.


[자격 요건]

ㆍ다양한 백그라운드를 가진 팀원들과의 소통에 자신 있으신분
ㆍ기획자는 기획만, 마케터는 마케팅만, 디자이너는 디자인만, 개발자는 개발만 하면 된다고 생각하지 않으시는 분
ㆍ노션에 나온 회사의 지향점과 가치에 공감하시고, 이루고자 하는 분
(친환경 분야에 대한 관심, 혹은 시장의 매력도 등 이유 무관)
ㆍ단순히 직장을 찾는 것보다, 실질적인 변화를 만들어보고자 하시는 분
ㆍ학력: 대졸이상 (졸업예정자 가능)
ㆍ경력: 경력1년↑


[우대 사항]

ㆍ스타트업 경험자
ㆍ관련 업무 경험자


[지원 방법]

• 이력서(필수), 자기소개서(선택), 포트폴리오(선택) 첨부하여 이메일 접수
• sup.ceo@codegreen.io

• 핵심멤버 역량, 경력에 따라 지분 및 스톡옵션 제공
• 각종 간식, 음료제공(캡슐커피, 차)
• 직무관련 도서 및 강의 자기개발비 지원
• 수평적 호칭
• 자유로운 연차 사용
• 자율 복장제

영업/제휴를 잘하시는 분을 찾고 있습니다.
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4739
  • 채용분야영업
  • 채용기간상시채용
  • 채용인원1명
  • 접수문의webprogrammer@naver.com
  • 채용태그영업, 공동창업자, 경력
  • 대표자정용호
  • 임직원수1명
  • 주소서울특별시 영등포구 국회대로36길 6-1, 2층 디671호(당산동3가)
BM : 오프라인 + 플랫폼 + 검색 + 쇼핑
오프라인 데이터를 온라인으로 취합 후 검색하는 서비스입니다. 패션 항목부터 진행합니다.

당근마켓, 네이버, 구글을 선발주자로 보고 있습니다.

이 글의 작성 날짜와 상관없이 아래 스킬 중 하나 이상을 보유하고 계시다면 연락주시기 바랍니다.
(*명확한 스킬을 하나 이상 보유하고 계시면 좋을 것 같습니다.)

-컴퓨터비전 관련 스킬
-웹개발 관련 스킬
-앱개발 관련 스킬
-마케팅 관련 스킬(카피 문구 관련 스킬, 브랜딩 개념)
-광고 관련 스킬
-영업 관련 스킬
-exit경험

최종적으로_
AI검색엔진을 만드려고 합니다.
최고의 computer vision 개발자/연구원, 검색엔진 엔지니어, 지도 api 개발자, 디자이너, 기획자, 영업, 마케터를 찾고있습니다.
초기에는 오프라인 상품 검색엔진을 만들고 있습니다.
*주기적으로 사업 계획, 사업 진행 방향에 대해서 발표하고있습니다.
이 글의 작성 날짜와 상관없이 실력을 갖추신 분이라면 연락주시기 바랍니다.

감사합니다.

단기간 내에 엑싯이 목적이 아닌 10~20년동안 지속 가능한 모델로 사업을 합니다.
세상의 흐름의 가장 앞선 곳으로 가는 것이 목표입니다.
인생관이 뚜렸하고 주체적인 분들만 구성합니다.

마케터/PM/고객개발_
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4738
  • 대표자정용호
  • 임직원수1명
  • 주소서울특별시 영등포구 국회대로36길 6-1, 2층 디671호(당산동3가)
BM : 오프라인 + 플랫폼 + 검색 + 쇼핑
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(*명확한 스킬을 하나 이상 보유하고 계시면 좋을 것 같습니다.)

-컴퓨터비전 관련 스킬
-웹개발 관련 스킬
-앱개발 관련 스킬
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최종적으로_
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최고의 computer vision 개발자/연구원, 검색엔진 엔지니어, 지도 api 개발자, 디자이너, 기획자, 영업, 마케터를 찾고있습니다.
초기에는 오프라인 상품 검색엔진을 만들고 있습니다.
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단기간 내에 엑싯이 목적이 아닌 10~20년동안 지속 가능한 모델로 사업을 합니다.
세상의 흐름의 가장 앞선 곳으로 가는 것이 목표입니다.
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초기 스타트업 CTO 개발자를 찾습니다.
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4737
  • 대표자정용호
  • 임직원수1명
  • 주소서울특별시 영등포구 국회대로36길 6-1, 2층 디671호(당산동3가)
BM : 오프라인 + 플랫폼 + 검색 + 쇼핑
오프라인 데이터를 온라인으로 취합 후 검색하는 서비스입니다. 패션 항목부터 진행합니다.

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(*명확한 스킬을 하나 이상 보유하고 계시면 좋을 것 같습니다.)

-컴퓨터비전 관련 스킬
-웹개발 관련 스킬
-앱개발 관련 스킬
-마케팅 관련 스킬(카피 문구 관련 스킬, 브랜딩 개념)
-광고 관련 스킬
-영업 관련 스킬
-exit경험

최종적으로_
AI검색엔진을 만드려고 합니다.
최고의 computer vision 개발자/연구원, 검색엔진 엔지니어, 지도 api 개발자, 디자이너, 기획자, 영업, 마케터를 찾고있습니다.
초기에는 오프라인 상품 검색엔진을 만들고 있습니다.
*주기적으로 사업 계획, 사업 진행 방향에 대해서 발표하고있습니다.
이 글의 작성 날짜와 상관없이 실력을 갖추신 분이라면 연락주시기 바랍니다.

감사합니다.

단기간 내에 엑싯이 목적이 아닌 10~20년동안 지속 가능한 모델로 사업을 합니다.
세상의 흐름의 가장 앞선 곳으로 가는 것이 목표입니다.
인생관이 뚜렸하고 주체적인 분들만 구성합니다.

2023년 하반기 디캠프 인턴 채용 (제 11기)
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4735
  • 채용분야기타
  • 채용기간채용마감
  • 채용인원0명
  • 접수문의bong@dcamp.kr
  • 채용태그기타, 인턴, 경력무관
  • 대표자박병원
  • 임직원수N/A
  • 주소서울특별시 강남구 선릉로 551 새롬빌딩
■ 스타트업의 베이스캠프 디캠프와 고속 성장할 인턴을 찾습니다.
■모집부문
- 사업팀
- 성장팀
- 글로벌팀
- 홍보팀
- 총무팀
- 직접투자팀
- 간접투자팀
■지원방법: 홈페이지 지원(https://dcamp.kr/node/1070)

.

2023-2분기 디캠프 정규직 채용
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4734
  • 채용분야기타
  • 채용기간채용마감
  • 채용인원2명
  • 접수문의bong@dcamp.kr
  • 채용태그기타, 정규직, 경력
  • 대표자박병원
  • 임직원수N/A
  • 주소서울특별시 강남구 선릉로 551 새롬빌딩
■ 스타트업의 베이스캠프 디캠프와 다양한 사업에 도전하실 새로운 디캠퍼를 찾습니다!
■모집부문
-홍보팀 : 국내외 언론 홍보 담당
-직접투자팀 : TIPS 코디네이터

혁신의 최전선에 있는 창업가를 위해 일할 수 있습니다

[꾼] 브랜드 디자이너 정규직 채용
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4733
  • 채용분야디자이너
  • 채용기간채용마감
  • 채용인원0명
  • 접수문의recruit@doldol.net
  • 채용태그디자이너, 정규직, 경력
  • 대표자심병찬
  • 임직원수12명
  • 주소서울 용산구 한강대로 205
주식회사 꾼과 함께 한가지 목표를 이뤄나갈
브랜드 디자이너를 모집합니다


▶회사에 대한 더 자세한 정보

-꾼이 걸어온 길 : https://kkun.oopy.io/
-꾼이 일하는 방식 : https://kkun.oopy.io/work
-2022년 피칭경연대회 1위 주식회사 꾼 : https://youtu.be/AF8jM78IF8M

▶회사 온라인 채널

-홈페이지 : https://doldol.net/
-공식 인스타그램 : https://www.instagram.com/doldol.kr/
-어플 : 구글스토어, 앱스토어에서 '돌돌'을 검색하세요

- 편안한 분위기 : 눈치보지 않는 능률중심의 회사
- 생일자 오후 반차 : 생일날 조기퇴근 선물
- 내일채움공제 지원 : 모든 대상자 청년내일채움공제 가입
- 교육 훈련비 : 연 100만원 지원
- 최신 업무 지원 : 고사양 PC 및 30인치 이상의 모니터
- 월 1회 조기퇴근 : 월 1회 4시간 조기퇴근
- 장기근속 포상 : 3년 근속시 휴가 5일 및 성과금 300만원 지급
- 경조사 지원 : 본인 및 가족 경조사 휴가 지원
- 효율적인 업무 : 200-300만원 상당의 원하는 노트북 지원(1년 이상 근무시 본인 소유)
- 초역세권 : 2호선 역삼역 5분거리
- 지분 증여 선택가능 : 돌돌 서비스의 주주가 될 수 있는 기회
- 간식제공 : 오피스 내 스낵바 운영
- 커피 지원 : 원두커피 무제한 제공
- 유연휴가제도 : 11일 + 5일 휴가 사용 가능
- 야근 식대 지원 : 부득이한 야근 시 저녁식사 지원
- 선택적 복지몰 : 중소기업 복지 플랫폼 이용 가능
- 건강검진 지원 : 건강검진 휴가 제공
- 캐쥬얼 복장 : 자유로운 복장문화
- 수평적인 관계 지향 : 직급이 아닌 '님' 호칭 사용
- 재택근무 : 주1회 재택근무 선택 가능

[꾼] UI/UX 디자이너 경력직 모집
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4732
  • 채용분야디자이너
  • 채용기간채용마감
  • 채용인원0명
  • 접수문의recruit@doldol.net
  • 채용태그디자이너, 정규직, 경력
  • 대표자심병찬
  • 임직원수12명
  • 주소서울 용산구 한강대로 205
주식회사 꾼과 함께 한가지 목표를 이뤄나갈
UI/UX 디자이너를 모집합니다


▶회사에 대한 더 자세한 정보

-꾼이 걸어온 길 : https://kkun.oopy.io/
-꾼이 일하는 방식 : https://kkun.oopy.io/work
-2022년 피칭경연대회 1위 주식회사 꾼 : https://youtu.be/AF8jM78IF8M

▶회사 온라인 채널

-홈페이지 : https://doldol.net/
-공식 인스타그램 : https://www.instagram.com/doldol.kr/
-어플 : 구글스토어, 앱스토어에서 '돌돌'을 검색하세요

- 편안한 분위기 : 눈치보지 않는 능률중심의 회사
- 생일자 오후 반차 : 생일날 조기퇴근 선물
- 내일채움공제 지원 : 모든 대상자 청년내일채움공제 가입
- 교육 훈련비 : 연 100만원 지원
- 최신 업무 지원 : 고사양 PC 및 30인치 이상의 모니터
- 월 1회 조기퇴근 : 월 1회 4시간 조기퇴근
- 장기근속 포상 : 3년 근속시 휴가 5일 및 성과금 300만원 지급
- 경조사 지원 : 본인 및 가족 경조사 휴가 지원
- 효율적인 업무 : 200-300만원 상당의 원하는 노트북 지원(1년 이상 근무시 본인 소유)
- 초역세권 : 2호선 역삼역 5분거리
- 지분 증여 선택가능 : 돌돌 서비스의 주주가 될 수 있는 기회
- 간식제공 : 오피스 내 스낵바 운영
- 커피 지원 : 원두커피 무제한 제공
- 유연휴가제도 : 11일 + 5일 휴가 사용 가능
- 야근 식대 지원 : 부득이한 야근 시 저녁식사 지원
- 선택적 복지몰 : 중소기업 복지 플랫폼 이용 가능
- 건강검진 지원 : 건강검진 휴가 제공
- 캐쥬얼 복장 : 자유로운 복장문화
- 수평적인 관계 지향 : 직급이 아닌 '님' 호칭 사용
- 재택근무 : 주1회 재택근무 선택 가능

라이징팝스 성과급 기획자(AE) 채용
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4731
  • 대표자김근식
  • 임직원수20명
  • 주소서울 강남구 학동로 24길 11(논현동 132) 4층
라이징팝스가 성과급 기획자를 채용하고 있습니다. 많은 관심부탁드립니다.

1) 수염, 모자, 슬리퍼 등 완전 자율복장

2) 워크샵, 회식 등 단체 행동 없음

3) 외주, 아르바이트 등 겸직 가능

4) 대학원 병행 가능(평일 근무 대신 주말 근무로 대체 가능)

10. 2023년도 운영 프로젝트)

언론홍보) 헤이딜러, 리브애니웨어, 아토리서치, 구구스, 이노바인코리아(푸름웰니스), 세나클소프트, 컴퍼니합 등

디지털) 대유위니아그룹 사내 웹진, 벤츠코리아 CSR 인스타그램 계정, 웹투어 공식 브랜드 SNS 채널 등

제작) KT스카이라이프, 코리아헤리티지센터, 한국핀테크지원센터, 카카오모빌리티 등

MVP 런칭 6개월 만에 1억 9천 매출 만들어냈습니다. 팀원이 필요해요.
http://www.demoday.co.kr/recruits/?goto=4730
  • 대표자이준우
  • 임직원수4명
  • 주소N/A
[1. 1] 우리의 프로젝트



- 미대입시 등 미술교육 온라인 학습 모델 개발 (웹/앱 및 학습 기기 개발)





- 예체능 대입 시장 타겟, 교과 학습 콘텐츠 에듀테인먼트 플랫폼 개발





해당 프로젝트에 뛰어들 수 있는 사람들과 핏을 맞춰보고 싶습니다.



개발 역량, 디자인 역량, 기획 역량이 중요할 것 같습니다.

각각의 포지션이 되어주실 팀원 분을 찾습니다.

조직 문화 10 (미학원 컬쳐)

1. 공동의 목표가 있고, 목표를 이루기 위해서 사람들이 뭉칩니다.



그것을 저희는 회사라고 부릅니다.



.



2. 그 목표는 경제적, 사회적, 정신적 성장으로 부를 수 있습니다.



경제적 부, 사회적 명예, 정신적 깨달음은 공평하게 중요합니다.



.



3. 더 나아지기 위해 애쓰고,



그렇게 실패하더라도



그것은 목표를 이루는 과정에



포함이 된다고 믿습니다.



.



4. 누구도 사람을 탓하지 않습니다.



업무 시스템을 분석하고,



더 나은 프로세스와 매뉴얼로 개선할 뿐입니다.



.



5. 대화는 마음과 논리를



기반으로 하지 않으면



서로 통하지 않는다고 생각합니다.



합리적이고 정직해야 합니다.



.



6. 다들 20대 중후반에서



30대 초중반 안으로 생애 주기가 비슷합니다.



지금 안 달리면 언제 달리나 얘기들 합니다.



.



7. 대한민국 최고의



예술 교육 기업을 만드는 여정에



함께 하는 중입니다.



모든 일에 더 높은 기준을 세워 놓고



달성하려 애씁니다.



.



8. 그럼에도 가장 중요한 건



자신의 몸과 사랑하는 사람들과의 관계입니다.



그걸 위해서 일하는 걸 잊지 않아야 합니다.



.



9. 반드시 보상은 돌아와야 합니다.



투자한 노력과 성과는 인정 받아야 하며,



강력한 신뢰 위에서 일을 해야 합니다.



.



10. 프로페셔널은 커리어보다 태도입니다.



보유한 역량보다, 앞으로 할 수 있는 것들을



주목하고 책임감을 가지는 게 프로입니다.